Zeelenberg vernieuwd
Zeelenberg heeft in de tweede helft van 2025 een doorstart gemaakt en is weer volledig actief als bureau voor search, werving & selectie en interim-management.
Na 25 jaar succesvol te zijn geweest in de overheidsmarkt, is Zeelenberg in 2025 korte tijd gestopt, gedwongen door financiële tegenslag en veranderde marktomstandigheden. In het najaar van 2026 is Zeelenberg opnieuw gestart; met een vernieuwd team, maar met de vertrouwde expertise en aanpak. En met het waardevolle netwerk dat in 25 jaar tijd is opgebouwd door oprichter Cees Zeelenberg, en medewerkers.
De dienstverlening van Zeelenberg is niet veranderd: een kwaliteit-gedreven aanpak van search opdrachten voor het topsegment van organisaties in de publieke sector.
En natuurlijk het oplossen van vraagstukken voor tijdelijke directievoering, of verandermanagement, door middel van een ervaren interimmanager.
In alle gevallen een zorgvuldige mensgerichte aanpak, gedragen door vakmanschap en aandacht.
Nieuw is de uitbreiding naar de culturele, maatschappelijke en onderwijssector.
Ook nieuw is de mogelijkheid om geplaatste bestuurders en managers na de start te voorzien van bestuurlijke begeleiding en professionale sparring.
Als vanouds worden ook assessments aangeboden; op maat gemaakt, specifiek voor leiders in de publieke sector.
Ons team is vernieuwd en stevig geworteld in de publieke sector. Met diepgaande search‑expertise en eigen ervaring in bestuurlijke en ambtelijke rollen bieden wij een breed perspectief bij search opgaven. Onze ervaring als professionele sparringpartner bij interimmanagement biedt toekomstgerichte oplossingen. Met onze vertrouwde associés bieden we meer dan capabele adviseurs bij leiderschapsvraagstukken.
Naast ons eigen, flexibele team, maken we gebruik van externe adviseurs en partners.
De kern van onze werkwijze is en blijft onveranderd: onze betrokken manier van werken, onze kennis van het vak en van de publieke sector en van het speelveld van bestuurders en topmanagers. Vanuit een sterk netwerk zoeken, vinden en verbinden wij mensen die er echt toe doen. Inclusief het adviseren over functieprofielen en het begeleiden van selectiecommissies. Daarnaast biedt Zeelenberg maatwerk in arbeidsmarktcommunicatie. Met slimme inzet van eigentijdse recruitmenttools zorgen wij voor zichtbaarheid, bereik en overtuigingskracht in de juiste doelgroep.
Zeelenberg – leiderschap in de publieke sector
Interimmanagement en search voor bestuur en ambtelijke top in de publieke sector.
