Management & Professionals

Leidinggevende / plv. directeur

Gemeente Wassenaar

voor de eenheid HR & financiën

Weet jij je mensen zo te coachen dat zij het maximale uit zichtzelf kunnen én willen halen? Kun jij je weg goed vinden in een organisatie die in ontwikkeling is? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Omdat Wassenaar na een intensieve samenwerking met Voorschoten zelfstandig is verder gegaan, ligt er een stevige uitdaging om samen te bouwen en opnieuw koers te bepalen. Naast het robuust neerzetten van de eenheid en het adequaat inrichten van processen hechten we veel waarde aan de doorontwikkeling van de mensen.

Rolinvulling

Als leidinggevende in Wassenaar coördineer je de werkzaamheden van jouw eenheid en coach je de medewerkers. Daar draait alles om. Met je persoonlijkheid en ervaring weet je optimale werkcondities te creëren en sta je stevig in je schoenen. Zo zorg je ervoor dat jouw medewerkers hun talenten optimaal benutten en het maximale uit zichzelf kunnen én willen halen. Je bent als leidinggevende verantwoordelijk voor de coördinatie van het gehele werk en voor de PIOFACH-taken, maar je bent geen baas in klassieke zin. Je bent cultuurdrager en vertegenwoordiger van de eenheid. Je bent een enthousiaste mouwenopstroper, geeft ruimte aan nieuwe ideeën, creativiteit en stimuleert zelfstandigheid. Als leidinggevende ken en begrijp je het vakgebied van jouw eenheid en ben je op zowel inhoud als samenwerking een prettige gesprekspartner voor collega’s, ook buiten de eenheid. Over de koers en de uitvoering van onze missie overleg je regelmatig met andere leidinggevenden, de strategisch adviseurs, de gemeentesecretaris en de portefeuillehouder.

Naast je primaire rol als leidinggevende van HR & Financiën heb je daarnaast de rol van plaatsvervangend directeur. Je adviseert de directeur/gemeentesecretaris in strategische/bedrijfsvoering gerelateerde taken en pakt een leidende rol in organisatie brede projecten zoals de organisatieontwikkeling. Als plaatsvervangend directeur ben je voorzitter van het overleg met de andere leidinggevenden.

Organisatie

Onze ruim 200 medewerkers werken vanuit 10 eenheden van onze lijnorganisatie, samen aan hoogwaardige standaardproducten en leveren tevens een bijdrage aan opgavegerichte projecten. De gemeentesecretaris is als ambtelijke opdrachtnemer van alle opdrachten van het college en als hoofd van de leidinggevende eindverantwoordelijke voor de gemeentelijke organisatie. Voor het realiseren van opgaves/programma’s wordt hij/zij ondersteunt door een aantal strategische adviseurs, die dedicated samen met medewerkers uit de gemeente meehelpen bij de realisatie van verplichtingen en plannen.

Een goed team

De eenheid HR & Financiën ondersteunt de organisatie met advies en procedures wanneer het gaat over hantering van afgesproken processen op de vakgebieden. Daar waar beleid niet langer het doel dient waarvoor het is gemaakt wordt geadviseerd over afschaffing of aanpassing ervan. De eenheid adviseert daarnaast het bestuur over de doelmatige, doeltreffende, rechtmatige inzet van middelen en tevens de invulling van het werkgeverschap door de gemeente. Tot slot verzorgt deze eenheid de opmaak van de Planning en Control producten voor het college en de raad.

Profiel

  • Minimaal HBO / WO niveau denken; je kunt meepraten en -denken over zowel praktische als strategische vraagstukken;
  • Je bent verbindend, enthousiasmerend en je hebt positieve energie;
  • Je hebt ervaring met en liefde voor de vakgebieden HR, financiën en organisatieontwikkeling;
  • Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;
  • Track record van positieve resultaten als leidinggevende;
  • Coachen van je medewerkers, je bent een coach puur sang die anderen weet te inspireren;
  • Jij kunt als geen ander je leiderschapsstijl aan passen op wat nodig is;
  • Je hebt snel overzicht, weet hoofdlijnen te bewaken en inhoud adequaat uit te zetten;
  • Je weet goed grenzen te bewaken wanneer dit nodig is, op persoonlijk vlak en op de werkvloer.

Arbeidsvoorwaarden

Wij verwachten veel van jou, maar jij mag ook veel van ons verwachten. Wat je krijgt?

  • Je salaris wordt, afhankelijk van kennis en ervaring, maximaal €6 616,- (schaal 13) bruto per maand als je 36 uur per week werkt;
  • 151,2 uur verlof op jaarbasis en afhankelijk van verschillende factoren extra bovenwettelijk verlof;
  • Een IKB, Persoonlijk Budget van 17,05% van je brutosalaris, met inbegrip van 8% vakantiegeld. Je kan hiermee extra vrije dagen kopen en zelf beschikken over het budget wanneer het voor jou handig is;
  • Je bouwt een goed pensioen bij het ABP op, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de Gemeente Wassenaar;
  • Je hebt allerlei opleidingsmogelijkheden, want we investeren graag in jou;
  • Een gezond leven moedigen we aan. Per jaar kun je een bedrag van € 300,- ontvangen voor de sportschool;
  • Je krijgt een tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering;
  • Als je met het openbaar vervoer reist, worden de ov-reiskosten vergoed. Kom je met de auto of de fiets, dan ontvang je altijd een reiskostenvergoeding van €0,19 cent per kilometer.

Contact en informatie procedure

De procedure wordt begeleid door Zeelenberg. Meer informatie over deze functie? Neem contact op met Wouter Nijland via 073 – 612 06 55.

We zien jouw sollicitatie inclusief curriculum vitae en motivatiebrief graag uiterlijk 27 november 2022 tegemoet. Je kunt online solliciteren via http://www.zeelenberg.nl/vacatures/leidinggevende-hrfinancien-wassenaar.

Over de gemeente Wassenaar De gemeente Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust. Het is een open, transparante en gastvrije gemeente met zo’n 27.000 inwoners. Medewerkers beschouwen de organisatie als eigentijds, open en oplossingsgericht. In deze platte en dynamische organisatie is er bovendien ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. Je mag er niet alleen leren van ‘fouten’, maar ook werken aan creatieve oplossingen. Er wordt daarbij gewerkt vanuit de inhoud, dus op basis van kennis en expertise. Men waardeert en respecteert elkaar en zorgt dat werken bij Wassenaar ertoe doet. Doe jij mee?

Lees meer Lees minder